農曆年假結束後，不少上班族在重返工作崗位的第一週，往往出現情緒低落、動力不足等「開工症候群」。從星座 性格觀察，有4個星座在開工初期特別容易萌生離職 念頭，背後原因多與性格特質與職場環境落差有關。
農曆年假結束後，不少上班族往往會出現情緒低落、動力不足等「開工症候群」。圖/linkedln
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天秤座：失衡感是最大警訊
重視和諧與平衡的天秤座，當工作與生活比例失調，或團隊氛圍緊張時，內心的不安會逐漸放大。他們未必會立刻行動，但會在心中默默盤算是否尋找更舒適的職場環境。
雙魚座：情緒內耗累積成疲憊
感性細膩的雙魚座，對職場氣氛與人際互動相當敏感。若長期處於高壓或溝通不良的環境，情緒消耗會不斷累積。開工後回到壓力來源場域，離開的念頭自然浮現。
射手座：自由被壓縮就想抽身
射手座重視彈性與成長空間，若公司制度僵化、流程繁瑣，容易產生被束縛的感受。當理想與現實差距浮現，尤其在假期過後的強烈對比下，他們更容易重新評估去留。
雙子座：重複與停滯感最消耗熱情
思緒靈活、喜歡新鮮感的雙子座，對單調重複的工作內容耐受度較低。若長時間處於缺乏變化與挑戰的職位，很容易感到枯燥與停滯。開工後重新面對例行任務，往往讓他們開始思考「是不是該換個環境」。
